2026年度 組織改編と人事異動
4月1日付けで組織改編と人事異動を実施。
「未来に希望がもてる活力あるまち・舞鶴」の実現を確かなものとするため、組織改編と人事異動を行いました。
組織のミッションを明確化するとともに、施策間の連携による相乗効果を最大限に引き出し、これまで積み上げてきた取組をさらに加速させます。
また、職員一人ひとりが持つ力を存分に発揮し、「挑戦を称え、互いに支え合う」組織風土を醸成することで、複雑多様化する行政課題に対し、変化を恐れない未来志向の市政運営を推進してまいります。
参事を任命
- 吉田康人氏を舞鶴市参事に任命しました。
吉田康人氏の民間と行政に精通した知見を活かし、舞鶴市の行財政改革と人事政策を抜本的に推進します。
【所掌】
舞鶴市組織及び分掌事務に関する規則第3条の規定により市長の所管する事務部局の組織を指揮監督し、施策を推進するほか、事務事業の企画、立案について助言を行い、特命事項の処理に当たる（部長級相当）
【任期】
令和8年4月1日 〜 令和9年3月31日
【経歴】
会社経営、大学講師、高槻市議会議員（平成11年5月）、大阪市住吉区長（平成24年8月）、大阪市大正区長（平成29年4月）、和泉市副市長（令和3年7月）他
組織改編
生涯学習部に「文化・国際課」を新設
- 文化振興課が担う文化振興業務と、みなと振興・国際交流課が担う国際交流業務をより密接に連動させるため、「文化・国際課」を新設し、各取組のさらなる推進を図ります。
生涯学習部に「歴史文化まちづくり課」を新設
- 近代化遺産等の歴史文化、資源を次世代へ継承する取組を着実に推進するため、「歴史文化まちづくり課」を新設し、重要文化財である赤れんが倉庫群の整備や、伝統的建造物群保存地区における取組を強化します。
「舞鶴引揚記念館」を生涯学習部に編入
- 文化・国際課や歴史文化まちづくり課との連携を強化し、引揚の史実の次世代への継承をより確実に推進するため、舞鶴引揚記念館を生涯学習部に編入しました。
「まいかつ担当課長」の配置（生涯学習部スポーツ振興課）
- 地域クラブ活動「まいかつ」の本格始動へ向け、参加する生徒や保護者、地域の指導者の皆様と円滑に連携し、部活動の地域展開を力強く推進します
市民環境部市民協働推進課に「女性活躍・多様性共生推進係」を新設
- 男女共同参画の取り組みの更なる発展を図り、女性がより一層輝き活躍できる社会の実現と、外国人をはじめとする多様な人材が地域で安心して暮らすことのできるまちづくりを推進します。
産業振興部の再編
【商工・観光振興課を新設】
- 地域経済のさらなる活性化を目指し、商工部門と観光部門の連携による相乗効果を創出するとともに、令和8年度から策定に取り組む「観光振興ビジョン」の実効性を高め、戦略的な施策展開を図ります。
【みなと・産業振興課を新設】
- みなと振興と企業立地の連携を強化し、港湾機能の強化が進む京都舞鶴港の持つポテンシャルをフル活用した産業発展を加速させます。
「学びの環境デザイン担当課長」を配置（教育委員会教育未来課）
- 子ども達の成長にとって真に望まれる教育環境と、将来を見据えた学校再編を含む検討を深め、子どもたちの未来にとってベストな環境をデザインしていきます。
「学校生活相談係」の新設（教育委員会学校教育課）
- 教育支援センター「明日葉」内に設置している「いじめ相談室」の機能を拡充・強化し、課題を抱える児童生徒や、児童生徒を支える学校現場を包括的に支援することで、より一層子どもたちの心に寄り添った伴走支援を行います。
人事異動
部長級、次長級、課長級の人事異動
