あしあと
舞鶴市では、保育士として就労を考えている方の相談や保育に関する業務や職場環境の悩み等の相談に応じ保育士の離職防止など労働環境の改善のため保育士就業相談窓口を開設しています。
民間の認可保育園・認定こども園(3号認定子どもの利用定員を設定している施設に限る)に、令和8年4月1日以降に常勤保育士として採用された方に対して、就労奨励金を支給します。
就労奨励金の支給に該当するかどうかは、採用される園もしくは市乳幼児教育推進課へお問い合わせください。
| 種類 | 支給額 | 主な支給要件 |
|---|---|---|
| 就労奨励金 | 30万円 | ■1日当たり6時間以上勤務し、かつ、1月当たり20日以上勤務すること。 ■復職者で市内の他保育施設で雇用されていた場合は、直近の退職日から1 年以上経過していること。 ■過去に1度も本制度の利用がないこと。 |
舞鶴市では保育士の処遇改善として、民間の認可保育園・認定こども園(3号認定子どもの利用定員を設定している施設に限る)に対して常勤保育士1人あたり月額12,000円(補助基準額)を国の加算額に加え給与に上乗せしています。
保育所等を離職後1年以上経過した保育士の方や勤務経験のない保育士の方などに対し、新たに保育所等に勤務する場合に就職準備金(就職に際し必要と認められる経費)の貸付(条件等あり)
≪貸付限度額≫40万円
※京都府内の保育園等に2年間継続勤務すれば全額返還免除されます。
そのほか、未就学児童を持つ保育士に対する貸付事業などもあります。詳しくは下記ホームページを参照してください。
【京都府社会福祉協議会ホームページ】
http://fukujob.kyoshakyo.or.jp/loan/childminder-loan.html(別ウインドウで開く)(外部リンク)
保育士資格を持っているが保育士としての経験がない方、しばらく保育現場から離れていた方などで保育実務に不安がある方には、再就職(復職)しやすいよう職場見学や体験等の場を提供しています。
≪研修機会の提供≫
京都府のキャリアパス指定を受けた研修を市内で多数実施しています。
≪お子さんを優先的に保育園へ≫
民間保育園等で保育士として就労(復職)する場合は、お子さんを優先的に入園できるよう配慮します。
今後も保育士の働きやすい環境を整えていきます。
舞鶴市役所健康・こども部乳幼児教育推進課
電話: 0773-66-1009
ファックス: 0773-62-9897
電話番号のかけ間違いにご注意ください!